Коломийський медичний фаховий коледж імені Івана Франка — навчальний заклад із багаторічною історією, який свого часу мав значно вищу репутацію та приваблював студентів не лише з Коломиї та Прикарпаття, а й з інших регіонів України.
Сьогодні ж навколо коледжу накопичується дедалі більше запитань. Кадрові конфлікти, судові рішення, кримінальне провадження, тривала проблема з керівництвом та публічні звинувачення у хабарництві — усе це змушує вважати, що в закладі сформувалася система, яка роками чинить опір змінам і зовнішньому контролю.
Студенти та батьки публічно звинувачують адміністрацію коледжу в хабарництві та заявляють про маніпуляції з рейтингом студентів під час вступу.
«Адміністрація та викладачі коледжу — хабарники. І вже при вступі адміністрація складає фальшивий рейтинг студентів за принципом: хто більше заплатив, той і буде скоріше в рейтингу».
Подібні заяви є серйозним суспільним сигналом, який потребує належної перевірки.
Серія судових рішень щодо звільнення викладача
У Коломийському міськрайонному суді розглядалася тривала історія конфлікту між коледжем та викладачем дисципліни «Медсестринство в хірургії».
Викладач заявляв про проблеми в роботі адміністрації та виступав проти корупційних проявів у закладі. Після цього його неодноразово звільняли з роботи.
Суд визнав незаконним наказ директора коледжу про звільнення викладача та поновив його на роботі. З коледжу також було стягнуто 41 758 грн середнього заробітку за час вимушеного прогулу.
Згодом суд скасував наступні накази коледжу — про поновлення працівника, оголошення йому догани та повторне звільнення. Крім того, з коледжу стягнули ще 47 912 грн середнього заробітку та 5 000 грн моральної шкоди. Це рішення залишив без змін Івано-Франківський апеляційний суд.
Тобто йдеться вже не про один спірний наказ, а про серію судових рішень у межах тривалого кадрового конфлікту.
У справі було і кримінальне провадження
За заявою викладача до ЄРДР внесли відомості про кримінальне правопорушення за частиною першою статті 172 Кримінального кодексу України — грубе порушення законодавства про працю.
Заявник стверджував, що його звільнили незаконно та з особистих мотивів.
«Ситуація буксує і більше, ніж буксує»
Проблеми коледжу помітні не лише у судових документах.
30 квітня 2026 року під час пленарного засідання Івано-Франківської обласної ради її голова Олександр Сич публічно заявив, що ситуація з Коломийським медичним коледжем «буксує і більше, ніж буксує».
Він також порушив питання про подальший розвиток коледжу — його модернізацію, реорганізацію, зміну керівництва, об’єднання чи інший можливий формат.
Система, яка не хоче змін?
За роки роботи закладу справді сформувалася закрита система, яка неохоче сприймає зміни, критику та зовнішній контроль.
Адже сукупність наведених обставин виглядає серйозно: серія судових рішень щодо незаконних звільнень, тривалий кадровий конфлікт, кримінальне провадження щодо можливого порушення трудового законодавства, проблеми з управлінням закладом та публічні звинувачення у хабарництві.
Коломийський медичний фаховий коледж готує людей, які завтра працюватимуть у системі охорони здоров’я.
Тому питання корупційних ризиків у медичному освітньому закладі не може зводитися до особистої сварки окремих людей.
Коломийський медичний фаховий коледж потребує не замовчування проблем, а відповідей на них. І насамперед — прозорості, контролю та реальних змін.
